Beatrice Teizen   |   30/07/2024 19:59

HRS aposta em tecnologia e demanda por salas de eventos

Aitor Marin, diretor comercial para América Latina, fala ainda do setor hoteleiro no brasil e mundo

PANROTAS / Beatrice Teizen
Aitor Marin, da HRS
Aitor Marin, da HRS

Com os números de 2019 na América Latina superados em cerca de 20%, a HRS utilizou os anos pós-pandemia para repensar sua estratégia e ir além das reservas de hotel. Com muito investimento em tecnologia, aquisições e criações de novos produtos, a empresa vem se reinventando e se adaptando à nova realidade do viajante corporativo, do setor de viagens a negócios e da hotelaria.

“Ajudamos as empresas a definirem seus programas, a negociarem com hotéis, no processo de procurement, tudo isso baseado em uma abordagem que chamamos de cinco S’s: custo, satisfação do cliente, segurança, sustentabilidade e higiene. Temos conexão direta com mais de 60 mil hotéis e, por meio de outros parceiros, chegamos a mais de 1,3 milhão de hotéis mundo afora. Depois da pandemia, enxergamos algumas mudanças em como o mercado atua”, diz o diretor comercial para América Latina da HRS, Aitor Marin, durante a GBTA Convention 2024, em Atlanta.

E, segundo Marin, essas mudanças no padrão de viagens, juntamente com as tendências que foram surgindo e a especificidade do mercado hoteleiro brasileiro, fizeram a companhia mudar também a forma como presta serviço.

“No Brasil, a maioria é hotel independente, algo que é muito mais difícil de agregar. Essa característica afeta como se constrói os programas hoteleiros. Claro, normalmente as grandes cadeias estão todas disponíveis para reservar pelo GDS. Contudo, o preço médio dessas propriedades é mais caro. E quando você vai negociar com os hotéis e você só considera uma parte da oferta, você não tem poder de negociação porque não tem flexibilidade nas suas escolhas. Então, no Brasil, 75% dos hotéis são independentes, mas eles correspondem a pouco menos de 40% das pernoites corporativas”, pontua Marin.

Tendências do setor

A HRS enxerga o trabalho híbrido e a necessidade de os colaboradores de uma empresa de se encontrarem em espaços fora do escritório como uma tendência importante e vem criando soluções em cima dessa demanda.

“As pessoas trabalham de casa, não convivem mais tanto, as empresas reduziram o tamanho de seus escritórios, não há sala para se reunir e, por isso, precisam organizar mais eventos pequenos para se encontrar e fazer trabalhos de equipe. Pensando nisso, lançamos um produto para ajudar o hotel a fazer a oferta de sua infraestrutura de eventos, fornecendo salas. Conectamos, por exemplo, com o WeWork e outros fornecedores, e as companhias podem reservas espaços para 20, 30, 40 pessoas”, conta.


O Portal PANROTAS viajou a convite da GBTA, voando Delta Air Lines e com proteção GTA

Quer receber notícias como essa, além das mais lidas da semana e a Revista PANROTAS gratuitamente?
Entre em nosso grupo de WhatsApp.

Tópicos relacionados

Sobre os comentários nas notícias da PANROTAS, importante mencionar que todos eles passam por uma mediação prévia. Os comentários não são publicados imediatamente e não há garantia de publicação. Estimulamos toda e qualquer manifestação que tenha relação com o contexto da matéria, que encoraje o debate, complemente a informação e traga pontos de vistas diferentes.